企業(yè)年會職工參與度低，拓展團建年會了解一下！

大部分企業(yè)在開辦年會的時候都常會遇到一個煩惱，那就是職工參與程度比較低，給人感覺就是來走個過場。其實出現(xiàn)這樣的情況往往是由于企業(yè)管理者在組織方面缺乏增加拓展團建的思維來強化年會的作用。年會不僅是為獎勵對公司有貢獻的員工，更應(yīng)該是增強員工的歸屬感，強化團隊凝聚力的時刻。

以服裝行業(yè)為例，韓美貝服裝公司的年會就交由搏翱培訓(xùn)策劃團隊安排全程安排。搏翱培訓(xùn)根據(jù)韓美貝公司的人員特點，設(shè)立了有趣的活動項目，希望通過活動促使公司的每個成員能融入這個大家庭中，并達成拓展團建年會目的。

韓美貝服裝公司拓展團建年會當晚的活動流程表可分為：領(lǐng)導(dǎo)及員工發(fā)言、頒獎環(huán)節(jié)、晚宴、抽獎環(huán)節(jié)、舞蹈、大肺王、吹氣球、你比我猜、個人才藝表演?，F(xiàn)場設(shè)定的環(huán)節(jié)緊密相扣，每一個環(huán)節(jié)的設(shè)定背后都有不一樣的用意！

例如設(shè)定在晚宴開始之初，每一位員工都需要在背景板前用筆尖抒寫上自己的名字，留下自己最美的身影，這般感覺就如自己走上“戛納紅地毯”，養(yǎng)足觀眾們的眼球！而從團建思維是希望通過這樣一個小舉動來讓每個員工增強公司的歸屬感，為公司影響力在身邊親朋好友之間擴散留有余筆。

而期間的抽獎環(huán)節(jié)與個人才藝表演都是充分調(diào)動與會人員的參與程度，通過一個個優(yōu)秀員工與幸運兒來帶動全場節(jié)奏，正如玩游戲一樣，以輸出作為核心通過不斷的配合在完成一波又一波的團滅帶動兵團推掉敵方水晶，無疑能夠從側(cè)面增強公司團隊的凝聚力。

另外在晚宴之間的節(jié)目也是精彩紛呈，一位小伙伴為大家?guī)砹松俏碴懾S甲子的英歌舞。這項民間藝術(shù)，于2007年5月已經(jīng)成功入選廣東省第二批非物質(zhì)文化遺產(chǎn)名錄。這個節(jié)目讓員工展現(xiàn)自己的優(yōu)點，鍛煉員工害羞，靦腆的性格。

而你比我猜環(huán)節(jié)更是引得團隊成員紛紛支招，全場爆笑連連。這輪節(jié)目不僅有趣好玩，更考驗的是團隊之間的默契配合，從而提升員工的團隊精神，讓員工更加的融入公司這個大家庭！

從圖片都能感受到活動的歡樂，此次韓美貝公司的拓展團建年會在搏翱培訓(xùn)策劃團隊帶領(lǐng)下也得到完美落幕。事后韓美貝公司給予搏翱非常高的評價：不僅收獲精彩的年會，同時讓每個員工都開心的參與其中，讓大家更加融入公司文化！

搏翱培訓(xùn)成立于2008年，是一家以國際先進體驗式理念和教練技術(shù)為指導(dǎo)，為企事業(yè)單位實施各類拓展培訓(xùn)，企業(yè)內(nèi)訓(xùn)，活動策劃和管理咨詢的綜合服務(wù)公司。咨詢熱線： 400-853-8755.